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采購經理

刷新日期:2018-04-18 有效日期至:2019年07月25日
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年終獎金 獎勵計劃 綜合補貼 五險一金
月薪: 面議
經驗:5年以上 學歷:大專 性質:全職 到崗:不限
招聘:1人 性別:不限 婚姻:不限
城市:浙江-湖州-安吉縣
職位描述
崗位職責:
1、中層管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃;
2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;
3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
4、實施公司的物資、采購戰略,制定外購政策;
5、分析市場和貨運配送系統,確定短期和長期的供應商和供應渠道;
6、負責應付款的審查工作;
7、組織對物資市場信息的收集和分析;
8、維持與供應商的關系,協商競爭價格和勞務合同。
任職要求:
1、大學專科及以上學歷,管理類、物流類相關專業;
2、制造行業5年以上相關采購行業管理工作經驗;
3、有采購經理工作經歷者優先;
4、熟悉招標和采購流程,熟悉供應商評估、考核,熟悉相關質量體系標準;
5、具備良好部門內和跨部門的組織和協調能力,良好的談判、人際溝通能力,團隊協作能力強;
6、具備較強職業道德素質。
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特別申明:

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公司簡介

     公司始創于2000年,總部位于“中國竹鄉”——浙江省安吉縣竹產業科技園區,是一家專業研發、生產與銷售竹制品的現代化企業。主要產品有竹地板、竹家具、竹裝飾材料及竹戶外地板、材料,是中國竹產業中規模最大、技術設備最先進、生產能力最強的企業之一,2016年注冊資金達9188.25萬元。廠房建筑面積10萬平方米,擁有近千名員工,200多人的專業技術團隊,四條國際一流的豪邁生產流水線、現代化加工中心,具備年產350萬平米竹地板和20萬套高檔竹家具的生產能力。2016年銷售收入達4.3億元,實現利潤3600萬元,上繳稅收2794萬元,是安吉縣明星企業。2015年2月16日掛牌新三板,股票代碼831996。    

      公司是浙江省林業龍頭企業、農業龍頭企業,國家林業局竹子研究開發中心試驗基地;竹產業首批高新技術企業;省級企業技術中心;院士工作站;博士后工作站;湖州市政府質量獎獲得企業。永裕竹業始終遵循“誠信務實、精益求精”的經營理念,并致力于推動生態環境保護與森林資源的可持續利用, 全力打造“健康、環保”的企業形象,先后通過了ISO9001國際質量體系認證、ISO14000環境體系認證、歐盟 CE認證以及國際森林管理組織FSC認證。2016年9月,永裕竹制產品躋身G20峰會,眾多產品參與了峰會間的應用,得到了國家領導的高度贊揚和認可。         

      公司堅持“質量使企業做久,產品使企業做實,成本使企業做強,資本使企業做大”的發展觀。堅持竹產業發展;嚴把產品質量關;大力推行“大部門管理,小核算體系”降本增效;先后引進了“浙江萬向、上海復星醫藥、大自然家居”等戰略合作伙伴。2010年起在“產品轉型、市場轉型、管理轉型”戰略實施過程中,持續推行6S現場管理、精益生產、機器換人,在提高生產效率的同時,實現了企業內部管理一步一臺級提升。     

      公司產品是浙江省名牌產品、出口名牌產品,竹地板、竹家具、竹裝飾材料及竹戶外地板、材料等四大系列產品遠銷海外40個國家,經過十多年的努力與國外一些大型的DIY建材超市例如THE HOME DEPOT, LOWE'S,MENARDS,COSTCO等建立起了戰略合作關系。2015年與大自然家居建立了戰略合作伙伴關系,強強聯合共同構建“綠色家居.竹贏中國”的發展藍圖。     

      研究開發能力代表著一個企業的核心競爭力,永裕竹業一直堅持產學聯盟,先后與南京林業大學、浙江林學院等多所大專院校建立起長期合作關系,年研究開發費投入占銷售收入總額的3%,擁有1項發明專利,29項實用新型和外觀專利。2014年永裕竹產業企業研究院落成,象征著永裕竹業以“平臺、研發、項目”為三維一體的立體化研究開發戰略的實施。       

      公司未來五年的發展戰略是秉承“全竹家居,引領時尚,低碳生活,健康生活”的經營理念,布局竹產業鏈。成為擁有核心競爭力和核心價值,并引領竹產業發展的現代一流企業。

該公司的其TA職位
  • 浙江 湖州 |薪水:面議 |學歷:大專 |經驗:5年以上
  • 浙江 湖州 |薪水:面議 |學歷:大專 |經驗:5年以上
  • 浙江 湖州 |薪水:面議 |學歷:不限 |經驗:5年以上
  • 認證方式: 郵箱未認證 手機未認證 執照未認證
  • 公司性質:國內上市公司
  • 所在地區:浙江
  • 公司規模:500-999人
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    薪水:面議
職位名稱:采購經理
公司名稱: 浙江永裕竹業股份有限公司
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